한국인 최초로 미국 경영학회 선정 2005년도 최우수 학술논문상(공공관리분야)을 수상했다. 전 교수의 논문은 정부조직의 조직목표가 애매모호하고 정밀한 성과평가가 어려운 것은 정부조직 특유의 정치경제적 환경의 영향 때문임을 실증적으로 입증한 최초의 논문이다.